Le guide “Transidentité : quelles bonnes pratiques pour les DRH et les managers ?” co-rédigé par l’Autre Cercle PACA et l’ANDRH Provence et avec le soutien de la DILCRAH vient de paraître.

L’objectif de cet ouvrage est de rendre bienveillant et respectueux l’environnement de travail et l’entourage professionnel d’une personne transgenre lors de sa transition.
Il a été rédigé par une équipe pluridisciplinaire et a bénéficié de l’intervention d’une avocate en droit social, de médecins du travail et de spécialistes de l’inclusion et des ressources humaines.

Retrouvez-le en téléchargement sur le site de l’Autre Cercle : 

Guide sur les bonnes pratiques concernant la Transidentité pour les DRH et les managers